Le Corps grand-ducal d’incendie et de secours se propose d’engager un agent en communication (m/f).
Missions
- La mission principale du titulaire de poste est d’assister le service communication dans ses missions journalières en participant à l’exécution de la stratégie de la communication interne et externe :
- Préparer, rédiger, traduire et mettre en forme différents documents;
- Contribuer à la gestion de l’image de marque via monitoring et analyse de l’information;
- Réaliser des supports de promotion et de communication (flyers, brochures, affiches, etc.) de l’idée jusqu’au fichier final destiné à l’imprimerie;
- Participer à la conception et mettre en page différentes publications en interne (rapport annuel, magazine, etc.);
- Assister à la gestion du site web, réseaux sociaux et autres plateformes digitales du CGDIS;
- Participer à la gestion de différentes bases de données visuelles;
- Soutenir l'organisation, la préparation et l'exécution d'événements internes et externes;
- Accomplir toute autre tâche administrative et logistique contribuant au bon fonctionnement du service.
Profil
Compétences techniques
- Être capable de concevoir des supports de communication;
- Avoir de bonnes connaissances linguistiques et rédactionnelles en luxembourgeois, allemand, français (parlé et écrit);
- Maîtriser les outils bureautiques et informatiques mis à disposition (Microsoft Office, Adobe Creative Cloud);
- Le titulaire du poste doit être détenteur du permis de conduire « B » en cours de validité.
Compétences comportementales
- Innover : Vous pensez de manière innovante, vous apportez des idées créatives pour améliorer l’existant, vous encouragez l’innovation;
- Mettre en œuvre des solutions : Vous prenez l’initiative de résoudre les problèmes, vous mettez en oeuvre les solutions et vous agissez pour améliorer les processus et les méthodes de travail en tenant compte des évolutions technologiques;
- Soutenir : Vous agissez comme référence, vous accompagnez les collègues, vous les guidez et les soutenez en stimulant la coopération autour de l’objectif commun;
- Coopérer : Vous créez et améliorez l’esprit d’équipe en partageant vos avis et vos idées, aussi bien dans un environnement présentiel qu’au niveau d’une collaboration virtuelle et à distance, et en contribuant à la résolution de conflits entre collaborateurs;
- Faire preuve d'ouverture : Vous êtes ouvert au changement et à l’innovation, vous vous ouvrez à la diversité et vous vous intéressez à d’autres disciplines que les vôtres;
- Gérer le stress : Vous gardez votre calme face à la pression, vous restez constructif face à la critique et vous agissez de façon constante malgré les difficultés;
- S'autodévelopper : Vous vous remettez en question de façon régulière, vous apprenez de vos erreurs et vous apprenez continuellement;
- S'impliquer : Vous vous engagez pour générer des résultats, vous assumez la responsabilité et la qualité des actions entreprises, vous vous engagez pour le bien commun.
Atouts
- Disposer d’une expérience professionnelle dans une fonction similaire.
Date limite de candidature: 4 août 2024
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